Agile Evaluation

Agile Evaluation für dynamische Organisationen

Das Konzept der agilen Evaluation verstehen wir als Antwort auf die zunehmende Geschwindigkeit von Veränderungsprozessen in Organisationen. Durch dieses agile Befragungskonzept, das zielgenau auf Ihr Unternehmen zugeschnitten wird, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, die Vorteile der Evaluation in Ihrem Unternehmen fest zu verankern.

Im Vergleich zu einer umfangreicheren, einmalig durchgeführten Befragungen der Mitarbeiter:innen werden bei der agilen Evaluation zu verschiedenen Erhebungszeitpunkten kürzere Befragungen der Mitarbeiter:innen durchgeführt, die einzelne Skalen konzentriert erfassen.

Sie profitieren von neuen Möglichkeiten:

• Auf schnelle und häufige Veränderungen innerhalb Ihres Unternehmens reagieren
• Auf Veränderungen in einzelnen Bereichen / Abteilungen eingehen
• Schnell und einfach kontinuierlich Stimmungsbilder der Mitarbeitenden erheben
• Aktion- Loops, die eine zeitnahe Überführung von Befragungsergebnisse in spürbare Handlungen ermöglichen

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